航太龍頭漢翔有個很酷的關懷員制度。它早在20年前,就開始推動員工協助方案(EAPs),獲得勞動部、衛福部數度頒獎肯定,甚至吸引心理諮商領域以它為個案,看它如何透過EAPs增進員工績