中國於三月四日召開今年度的兩會，審理「第十五個五年規劃」，象徵中國正式進入「十五五」時代。

迎接新時代，卻看不到已經大權在握的習近平，有任何交棒的打算，反而不斷加強清洗整肅的力道。或許，未來五年也會是他的「執行長病」最病入膏肓的一個階段：容不下異己的他，會把中國帶向何方？

「執行長病」（CEO Disease），是「情商（EQ）之父」、著名心理學家高曼（Daniel Goleman）所提出，意思是領導者隨著權力越大、地位越高，反而越可能判斷失誤，因為不論出於恐懼或崇拜，都會讓他身邊只剩下一群唯唯諾諾的部下（yes-man），導致領導者只接收到片面又錯誤的訊息。

從清理貪腐到清理異己！
反腐人數創高，形成制度性恐懼

典型的「症狀」，包括與現實脫節、不願傾聽、不願放權、拒絕一切批評。許多知名企業，都曾因此倒下。

習近平在十八大、十九大時期，已經掃蕩完所有政敵。到了二十大時期（二〇二二年起）整個政府團隊的核心只剩下習家班，但清洗的力道卻沒有減弱，連他自己過去提拔的諸多將官也難逃一劫。

今年開局，位高權重的中共中央軍委會副主席張又俠，被撤職調查。張的罪名，是「嚴重踐踏破壞軍委主席負責制」，說白話就是違抗了習近平。原本七人的中央軍委會，現在只剩習本人和負責抓人的紀律委員會書記張升民。

政治大學政治系暨東亞所特聘教授寇健文表示，「現在看到的只是冰山一角，毫無疑問反腐跟整肅會持續下去，甚至會到二○