近年來,隨著地緣政治風險升高與美中貿易戰持續延燒,全球科技產業的遊戲規則正快速改寫,企業從追求成本與規模優勢,轉向強調技術實力與供應鏈韌性。

可成科技也因應這波產業重組,於2020年調整經營策略與資源配置,處分中國泰州廠,同時將長年累積的製造技術平台,延伸至醫療器材、半導體設備與航太等高技術門檻的新領域,展開下一階段的成長佈局。

可成的這場轉型,不是簡單地從一種產品換到另一種,而是以十年為單位,從消費電子製造出發,逐步拓展到醫材、半導體設備與航太等技術門檻高、客戶信賴度更強的新產業。對董事長洪水樹而言,這不是轉行,而是讓可成累積三十多年的多材料與製程技術,找到新的產業落點與長期競爭優勢。他強調:「我們是在同一個技術平台上,去延伸經營不同產業。」

面對產業變局與地緣政治挑戰,可成科技董事長洪水樹以遠見推動公司轉型,從精密製造出發,延伸布局醫療、半導體與航太三大領域。

從多材料工藝到智慧製造,延伸至三個新賽道

可成三十多年來深耕的製造平台,涵蓋鋁鎂合金、複合材料等多樣材料與對應的成型加工、表面處理、智慧製造與全程可追溯的管理系統。這樣的平台,過去支撐筆電與手機等高效率、大規模的製造模式,今日則轉化為高精度、少量多樣生產的基礎。

在消費電子產業裡,可成擅長「以快打快」,國際大客戶倚重公司對於各種材料的深度了解,將客戶的設計圖快速量產為千萬台以上的手機或筆電機殼,同時滿足客戶對產品可追溯的需求,建立起品質追蹤優化的重要能力,現在都變成可成進入醫材、航太與半導體設備產業的重要競爭力。

「我們的機殼都打上雷射標籤,可以追溯到哪一條線、哪個時間,完整的生產履歷,這在航太和醫材領域都是最需要的,」洪水樹說。這套系統是多年逐步建構而成,並非短時間能複製的能力。

特別是在醫材產業,可成正以快打慢,獲得許多國際大廠的青睞及信任。由於醫材的國際品牌大廠產品線多達數百種,多數是透過投資併購,取得不同應用場域的產品線,導致供應鏈管理難以整合,且其供應鏈相較消費電子產業更為分散、規模亦較小。

最近幾年,醫材大廠希望優化供應鏈管理,而可成的平台化能力正好補上這個斷點,不僅從產品設計概念階段協同設計,還能提供整合性的概念驗證與小量試產,讓供應鏈更快速、更穩定。「原本的供應商需要兩三個月才做得出來,可成僅要一半時間就能完成,客戶很喜歡與我們合作,」洪水樹強調,可成的敏捷性與技術平台,提高了客戶產品上市的速度。

精準投資,不亂槍打鳥多角化

可成踏上轉型之路,並非急於求成、大舉投資,而是依循一套有紀律、有節奏的策略架構。公司採取「雙軸轉型」:一方面由本業出發,將長年累積的金屬工藝平台延伸至三大新興應用領域;另一方面在熟悉產業特性、建立實際操作經驗後,同步透過投資與併購補足關鍵技術與市場客戶,強化整體競爭力與整合效益。

截至目前,可成已投資十多家企業,全部聚焦於醫材、半導體與航太三大領域。「好的投資標的可遇不可求,需要細心與耐心去評估,」洪水樹強調,可成是企業投資不是財務投資,重視的是長期發展,而非短期財務獲利,重視投資後與經營團隊密切合作,一起在該領域裡深耕。

這樣謹慎的轉型邏輯,讓可成避開了台灣企業常見的盲目多角化風險。

雖然航太與醫材產業的驗證期動輒一至二年,但可成以雄厚的技術實力,縮短開發新客戶的時程,快速切入微創手術器械與骨科植入物、航太發動機關鍵零件,逐漸展現轉型成效。

這份穩健也同樣展現在對股東權益的回應上。2020-2024年間,可成累計發出近60元現金股利,平均配發率逾六成,殖利率達4-6%。同期間亦執行六次庫藏股,總金額達216億元,相當於每股超過30元現金回饋,在台灣上市櫃公司中名列前茅。

當多數企業將轉型成本外部化給市場時,可成選擇自己承擔,穩健推進每一階段的布局與投入。

專業董事懂產業,提升轉型速度與準度

當企業的轉型藍圖愈大,決策方向與治理品質就變得至關重要。

洪水樹認為,公司轉型到這個階段,董事會必須轉型,從過去的治理監督者,升級為與經營團隊協作的戰略顧問。今年董事會改選,可成提出與新事業相匹配的董事候選人組合,與其中長期發展藍圖環環相扣,包括:

  • 郭素惠|威致鋼鐵董事長兼總經理,熟稔特殊金屬材料製程,針對可成航太等新事業提供方向與建議。
  • 雷孟桓|羅東博愛醫院決策委員,具臨床實務背景,協助可成定調醫材開發相關決策。
  • 曾文哲|前勤業眾信會計師事務所稅務部執行副總經理,具備跨國審計與公司治理專業,協助可成維持治理架構的透明與紀律。
  • 梁從主|成功大學特聘教授及國科會電力學門召集人,提供最前瞻的科技趨勢洞察,協助可成推動轉型與產學合作。
  • 詹文雄|新應材董事長兼執行長,具備半導體關鍵材料供應鏈之產業視野,協助可成切入更複雜的半導體市場。

相較之下,僅持股約1%的外資基金TIHIM卻提名四席董事,意圖操控公司治理方向。這種操作與可成一貫的穩健文化背道而馳。

更令人憂慮的是,TIHIM所提名的候選人多來自財務與資產操作領域,與可成聚焦的醫材、半導體、航太等產業毫無關聯,缺乏實務經驗。若這類人選進入董事會,勢必打亂轉型進程,干擾正常營運。

這不只是席次之爭,更關乎公司是否能維持正確方向。洪水樹提醒:「投資人應看清楚,什麼樣的治理者,才能真正協助企業完成轉型。」這是對可成未來的選擇,也是對台灣企業價值的考驗。

他比喻此刻如同可成二度創業,「這不是一條容易走的路,但卻是對的路。」可成選擇技術深耕、製造紮實與治理升級的路徑,稱不上絢麗耀眼,卻是面對變局時穩健前行的關鍵。在市場充斥短期思維的當下,這樣的堅持更顯珍貴,也讓可成有機會在全球產業升級中占據關鍵位置。